PIAP Connect Wrocław

W adsystem traktujemy wydarzenia jako coś znacznie więcej niż przestrzeń do prezentacji oferty. To dla nas narzędzie budowania relacji, testowania nowych rozwiązań i wzmacniania pozycji marki – zarówno naszej, jak i naszych partnerów. Każdy projekt, od międzynarodowych konferencji po plenerowe eventy w wymagających warunkach, jest przemyślaną strategią łączącą design, komunikację i współpracę.

adsystem nie powstał z jednego pomysłu ani jednego momentu. To efekt wielu decyzji podejmowanych po drodze – czasem prostych, czasem trudnych, zawsze świadomych. Decyzji o tym, jak projektować systemy, z kim współpracować, w jakim kierunku rozwijać firmę i gdzie stawiać granice. To właśnie one ukształtowały sposób, w jaki dziś działamy, produkujemy i pracujemy z markami w marketingu offline.

Ponad 100 pozyskanych leadów, nawiązanie cennych relacji biznesowych i efekt “wow”. Tak w dużym skrócie możemy podsumować uczestnictwo w tegorocznej konferencji I love Marketing&Technology. Jeśli ciekawi cię, jak przygotowaliśmy się do tego wydarzenia oraz jakie kroki podjęliśmy w celu promocji marki adsystem, zapraszamy do lektury case study.

Nie masz windy, rampy, busa ani ekipy do rozładunku? A mimo to chcesz wyglądać profesjonalnie i skutecznie się reklamować – na evencie plenerowym, w galerii handlowej, na parkingu albo gdzieś między jednym spotkaniem a drugim. Dobra wiadomość: da się to ogarnąć bez ciężkiego sprzętu. Wystarczy, że wybierzesz systemy reklamowe, które bez problemu zmieścisz do bagażnika. Rozkładasz je samodzielnie, bez narzędzi i bez stresu. A do tego wyglądają świetnie i przyciągają uwagę. Sprawdź, co warto mieć na pokładzie, kiedy liczy się mobilność.

W pracy spędzamy dużą część życia – nie ma co do tego wątpliwości. Dlatego coraz częściej patrzymy na biuro nie jak na miejsce, gdzie po prostu „robi się swoje”, ale jak na przestrzeń, która wpływa na nasz nastrój, koncentrację i zdrowie. Pojawia się wtedy pojęcie wellbeing – rozumiane nie jako dodatek do pracy, ale jej ważny fundament. To podejście holistyczne, w którym liczy się i ciało, i głowa. Bo trudno o efektywność, jeśli boli kręgosłup, hałas rozprasza, a ciągły stres nie daje złapać oddechu. Wellbeing w pracy to troska o to, żeby można było działać w skupieniu, odpocząć wtedy, kiedy trzeba, i wracać do obowiązków bez napięcia, z poczuciem równowagi.